Považská Bystrica – Keď mesto preberalo opatrovateľskú službu do svojej kompetencie, zabezpečovalo ju stotridsaťdva pracovníkov, z toho šestnásť na dohodu. Po šiestich mesiacoch je stav pracovníkov rovnaký, pribudlo však ďalších dvadsaťpäť opatrovaných občanov. „Evidujeme ďalšie žiadosti, avšak naše možnosti sú obmedzené. Keďže pridelené finančné prostriedky nepostačujú na počet žiadateľov o služby, požiadali sme okresný i krajský úrad o zvýšenie rozpočtu na mzdy, aby sme mohli zamestnať v Považskej Bystrici ďalších desať opatrovateliek. Zvýšenie sme požadovali aj pre obec Kostolec, pre ktorú zabezpečujeme túto službu. V súčasnosti tam pracujú štyri opatrovateľky, ktoré sa starajú o štyroch občanov. Pokiaľ by sa nám podarilo získať prostriedky na ďalšie dve, mohol by byť počet opatrovaných vyšší. Nové pracovné miesta by mali byť na plný úväzok, čo by nám umožnilo poriešiť ďalších žiadateľov. Zatiaľ je však všetko po starom, a tak môžeme zvýšiť len opatrovateľskú službu. Už v súčasnosti je situácia napnutá, niektoré opatrovateľky sa starajú o dvoch až troch občanov. Máme problémy so zastupovaním. Čiastočne aj preto, lebo mnohí rodinní príslušníci, ak majú pre svojho blízkeho opatrovateľku, si počas roka ťažko nájdu aspoň týždeň, aby nám pomohli,“ hovorí Zdena Danižová, referentka opatrovateľskej služby mestského úradu.
Na jej stole je ďalších pätnásť žiadostí o opatrovanie. Bolo by ich omnoho viac... „Tým, ktorí spĺňajú podmienky pri opatrovaní blízkeho člena rodiny na poberanie peňažného príspevku, odporúčame túto formu. Ide o prípady, keď je občan odkázaný na celodennú starostlivosť,“ pokračuje Z. Danižová.
Nedostatočný počet pracovníkov pociťujú aj pri čerpaní dovoleniek najmä v tomto období. Pritom záujemcov o túto prácu je viac ako dosť. „Evidujeme niekoľko desiatok žiadostí. Keďže máme stanovený počet pracovníkov, ťažko povedať, kedy im budeme môcť vyhovieť,“ dodáva. (vž)
