PÚCHOV. Návrh predložil poslanec Daniel Lako. Ako dôvod uviedol, že sa mu zdá logické, aby riaditelia prešli každé štyri roky výberovým konaním rovnako, ako riaditelia škôl.
Návrh sa stretol s rôznymi reakciami.
Dôvody
Pri predkladaní návrhu Lako konštatoval, že takýto spôsob je trocha netradičný. „Každý riaditeľ mestskej spoločnosti by sa výberového konania zúčastnil a pokiaľ presvedčí výberovú komisiu, tak potvrdí oprávnenosť zotrvať vo funkcii,“ zdôvodňoval poslanec. Podmienky výberového konania i komisiu by podľa neho malo určiť mestské zastupiteľstvo.
Za aj proti
Reakcie kolegov poslancov sa rôznili. Miroslav Kubičár s návrhom nesúhlasil. „Ak sa každý bude báť o svoje pracovné miesto, nemôže sa sústrediť na svoju prácu. Ľudia majú mať na určitý čas istotu svojho pracovného miesta. Vedúci pracovník musí mať istotu, že mu primátor dôveruje. Bol som použitý ako exemplárny príklad riaditeľa gymnázia. Rozdiel je však v tom, že voľby riaditeľa školy sú kombináciou štátnej a verejnej správy. Je to iná situácia,“ reagoval na Lakov návrh.
Kolegu Kubičára podporil ho aj Rudolf Marman. „Ak voči niekomu niečo máme, prečo by sme to mali robiť am block? Je to krok späť,“ pridal sa Marman.
Romanovi Špačkovi sa, naopak, takýto spôsob pozdával. „Súhlasím s návrhom. Keď je niekto dlho vo funkcii, môže skostnatieť. Veď sa môže prihlásiť aj on,“ povedal.
Lako doplnil, že výberové konania nie sú nástrojom na zneistenie riaditeľov, práve naopak.
Nemusia sa báť
Podľa primátora Rastislava Heneka myšlienka nebola zlá. „Ak svoju prácu robia dobre, prečo by sa mali báť o funkciu? Každý vedúci by sa mohol prihlásiť do výberového konania. Myslím si, že je to len strach, vytváraný zopár jednotlivcami,“ nazdáva sa.
Šéfovia mestských organizácií a združení sa nakoniec nemusia báť, že by prišli o stoličku pri výberovom konaní. Lakov návrh poslanci väčšinou hlasov odmietli.
